英文版
0755-29630718
网站首页
关于我们
公司简介
企业文化
资质荣誉
产品图片
超声波氧气传感器
制氧机主板
段码系列
电梯屏、断码
字符点阵型
图形点阵型
中文点阵型
背光源
彩屏/TFT
COG系列
新闻中心
产品说明及知识
常见问题
行业资讯
公司新闻
产品列表
制氧机主板下载中心
超声波氧气传感器下载中心
段码系列下载中心
电梯屏下载中心
字符点型阵下载中心
图形点阵型下载中心
中文字库型下载中心
背光源下载中心
COG系列下载中心
彩屏/TFT下载中心
在线留言
联系我们
联系我们
加入我们
您现在的位置:
网站首页
>
新闻中心
> 黑白液晶屏光电特性之对比度
黑白液晶屏光电特性之对比度
来源:深圳市迈晶电子有限公司 添加时间:2018-09-21
黑白液晶屏对比度:由于LCD是不发光被动显示,显示效果依赖于显示笔段与非显示笔段透光率比值,即是我们所说的对比度正性显示:
黑白液晶屏正性显示:
对比度(CR)=非显示笔段亮度
显示笔段亮度
黑白液晶屏负性显示:
对比度(CR)=显示笔段亮度
非显示笔段亮度
一般来说TN优于HTN优于FSTN优于STN,同一款LCD多次测试每次的结果不同,这是因为测试仪对初始透过率的选点不同,但不管如何选点低于2时其显示效果一定很差,高于8时其显示效果一定很好,对比度12超过时,其显示效果一定很好,超12以上时显示效果都差不多,可以说13与93其显示效果其实是完全相同的。
最大对比度:并不是LCM输入电压越高,LCD的对比度就越好,最大对比度在一定的电压范围才能达到,且出现在偏离法线0-30℃中出现。(法线为0度)
对比度与路数,显示模式LCD的类别密切相关,路数越高,其对比度就越低,但具体到某一型号:则主要与PI,液晶偏光片相关,具体请参照LCD工艺
路数TNHTNSTNFSTN487678-16666617-645680-132561604524045
上一条新闻
:
液晶模组全透型和半全透型LCD3种背光源介绍
下一条新闻
:
LCD彩色液晶屏的优点
液晶屏厂家深圳迈晶电子热销产品
MJ1602D,专业订制,液晶屏,LCM模组,生产厂家,模块
MJ1066
MJ12864G-1中文字库,128*64点阵,液晶屏,模块
MJ12232C1液模块,专业研发生产LCM、LCD,生产厂家
MJ1069
MJ12864E显示屏,程序开发设计,专业技术提供支持中文字库
MJ1601A-1
MJ1094
MJ320240B厂家直供.320240不带中文字库模组,串口/并口支持图形,医疗设备
MJ3000-05
MJ1102-1
MJ152×104
液晶屏行业相关资讯推荐
1、
仪器仪表应用的图形点阵LCD液晶屏特性
2、
背光源生产环境介绍
3、
OLED的发光原理和结构
4、
按照背光源的不同,LCD可以分为CCFL和LED两种
5、
行业销售低迷,只有改变才有出路
6、
带字库COG液晶模块特点
7、
LCD液晶模块都具备哪些特点
8、
什么是MicroLED,MicroLED与MiniLED的差异
9、
液晶模块显示二维码技术实现
10、
关于电容式触摸屏触控操作的详细介绍
11、
黑白LCD和TFT-LCD点亮原理
12、
如何选择18.5寸商用lcd屏幕
13、
电容式触摸屏触控操作介绍
14、
点阵式液晶显示器的动态驱动法
15、
12864COG液晶模块首选深圳迈晶-专业单色液晶屏生产厂家
新闻中心
▪ 产品说明及知识
▪ 常见问题
▪ 行业资讯
▪ 公司新闻
联系方式
电话:0755-29630718
传真:0755-29630718
邮箱:ca_jyz1234@126.com
联系人:揭先生
地址:深圳市宝安区福永白石厦东区福丰达工业区三栋四楼
网站首页
|
关于我们
|
液晶屏图片
|
液晶屏行业资讯
|
液晶屏产品列表
|
在线留言
|
加入我们
|
联系我们
|
Website
联系电话:0755-29630718 公司传真:0755-29630718 企业邮箱:ca_jyz1234@126.com
公司地址:深圳市宝安区福永白石厦东区福丰达工业区3栋四楼 备案号:
粤ICP备12084576号
Copyright © 2015-2025 深圳市迈晶电子有限公司版权所有
vape detector for home
best smoke alarms australia
深圳网站建设公司
惠州网站建设公司
步进电机资讯网
深圳公司注册代跑腿
深圳络远工业技术
深圳司南磁电
深圳大泽高科
力控智能科技
深圳环保评估
Rök och kolmonoxid detektoren
Rauch und Kohlenmonoxid Melder Alarm
Czujniki dymu i tlenku węgla
深圳志威投资
深圳网站建设
深圳网站公司
卓杰人力资源